メルマガVol.112（2018年11月7日配信分）

メルマガVol.112（2018年11月7日配信分）

2018/11/07　メルマガ

☆★☆★☆★☆★☆★☆★2018年11月7日☆★☆★☆★☆★☆★☆★

こんにちは！代表の高木です。

急に冷えてきて体調を崩しやすい方もいらっしゃると思います。
泣いても笑っても今年はあと2か月弱。
頑張って乗り切りましょう！

それでは今月のメルマガをお送り致します。

宜しくお願い致します！

代表・税理士　高木　功治

┌――┐彡■こんなときどうなる？身近な税務トピック
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～来年10月から消費税が10％になります～

来年2019年10月1日より、消費税が10％に引き上げられます。

以前も5％から8％になった際、駆け込みやシステムの変更など
中小企業の現場は大変だったと思いますが、
今回はさらに軽減税率制度といって、一律に10％ではなく、
生活に密接に結びついている飲食料品や新聞の定期購読料などは8％になります。

ただし、すべての飲食料品が8％というわけではなく、外食やお酒は10％なので
レジで8％か10％か的確に判断する必要があります。
そのために、レジや発注システムの改良や入れ替えが
必要になるケースがあると思います。

国としても事業者にすべてを負担させるのではなく、
1台当たり20万を上限に基本的には2/3補助されるので、
そのための申請を忘れずに行ってください。

参考：消費税軽減税率まるわかりBOOK(中小企業庁)

http://www.chusho.meti.go.jp/zaimu/zeisei/2017/170307zeiseikaisei2.pdf

┌――┐彡■人事・労務
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～来年4月より有給休暇の取得義務が始まります～

改正労働法により、2019年4月から、
年次有休休暇が10日以上付与される従業員に対して、
この付与された年次有給休暇のうち5日は
会社が取得する日を指定して、
付与した日（基準日）から1年以内に取得させることが求められることとなりました。

ただし、従業員が自ら取得したものや労使協定による計画的付与で取得したものは、
会社が指定する5日から除いて考えることができ ます。

有給休暇取得率が高い会社は大きな問題になりませんが、
人手不足の中、今までなかなか取得できなかった会社が
対象となる従業員が5日間取得するのは大変だと思います。
何とか生産性を上げて、有給休暇取得率を上げていきたいですね。

┌――┐彡■東京経営者大学のご案内！
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東京経営者大学（後継経営者、幹部育成講座）第6期生が開講しました。

東京経営者大学とは、経営コンサルタント会社で30年使用してきた
コンサルティングノウハウを、経営者と幹部を育成するために
提供していただくものです。

ただ講座を受けて聞いているだけの座学ではなく、自ら考え、行動し、
それを発表するというトレーニングサイクルを行うことで、
経営者として、また幹部としての成長を促すものです。

そこで、しっかりとプロのコンサルタントの先生のもとで学び、
顧問させていただいている私たちの立場から、
継続した行動が行われているかを確認させていただくことで、
短期的で終わらず、継続した成長が実現できます。

また、一緒に学ぶ経営者の同志ができることで、
今後もお互いに助け合いながら自社の経営に役立てることもできます。

これまでの参加者の方々は、日に日に参加者同士信頼関係が生まれ、
新たなビジネスチャンスを掴んだ方も多くいらっしゃいます！

ご興味のある方は、見学が出来ますので、
各担当者又は九段会計事務所までお気軽にご連絡下さい！！

┌――┐彡■編集後記
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└――┘

早いもので今年も2か月を切ってしまいました。
毎年10月を過ぎると本当に早い気がします。
今年も例年以上に10月の1か月があっという間に終わってしまいました。

この調子で11月、12月も過ぎ去ってしまうと思うので、
後悔の無いよう、今年もいい年だったと思えるように今からでもできることはしようと思います。

メールマガジン編集責任者　矢合　真弓

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